目前公司有搬迁计划(省外),不想随行,是否可以得到相关补偿?工龄在10年以上,其中几年是在其他分公司工作,期间陆续签过劳动合同但不全,手头签过的合同也在公司行政部门。同时公司在两年前有过一次公司名称变更(新注册的),法人也变更成其他家庭成员。如果公司不补偿该准备哪些资料?补偿金的算法是怎么计算的?